
La ciudad de Barcelona es el espacio de convivencia de una sociedad cada vez más plural, más diversa. Y es en esta realidad que surge la necesidad de definir de manera clara y decidida un modelo propio de gestión de la diversidad. Queremos una ciudad cohesionada, plural y enriquecedora, y hay que definir los compromisos que asumimos entre todos. Como ya se avanzaba en el Plan de actuación municipal y en el Plan de trabajo de inmigración 2008-2011, uno de los objetivos principales que se quiere alcanzar durante el año 2009 es la elaboración del Plan municipal de interculturalidad.
Este proceso integral y transversal tiene por objetivo definir un compromiso de ciudad, y es por ello que se buscará la colaboración y participación de todos los agentes municipales y sociales implicados.
Este será nuestro marco de actuación de los próximos años para una convivencia en la diversidad, con las líneas de trabajo y medidas concretas que resulten.
Esta Carta
renueva y actualiza el compromiso de EUROCITIES con la integración de los extranjeros y la promoción de una migración bien administrada en nuestras ciudades cada vez más diversas.
Los Alcaldes abajo firmantes, reconocemos y valoramos la contribución que la inmigración y los inmigrantes han hecho a las ciudades europeas. A lo largo de las últimas décadas y siglos los inmigrantes han llegado con experiencias vivas y nuevas ideas que han contribuido al progreso científico, artístico, comercial y al desarrollo económico. Además, juegan un papel fundamental en la creación de la diversidad y vitalidad que actualmente experimentamos en nuestras ciudades.
Plan Municipal de Inmigración 2002
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